Employee mobility program · Mobilitási coaching · Ízületi egészség program · Magyarország
Magyar nagyvállalatok HR wellbeing és ergonomiás csapatainak, valamint magyar HoReCa, sport, fitnesz és gyógytorna szolgáltatók employee mobility program, mobilitási coaching, ízületi egészség program, munkahelyi mobilitási coaching, mobilitási pilot, gerinc-egészségügyi program, nyak-váll coaching, ülőmunka-mobilitási program, irodai mobilitási szünetek, pre-habilitációs program, valamint mobilitási flagship alkalmaira branded újrahasznosított PET kulacs — anyag, méret, logózás és ismételhetőség a magyar mobilitási és ízületi egészség kultúra praktikus, ismétlődő igényeihez szabva, HUF + 27% ÁFA árazással, Budapestről koordinálva. A cél, hogy a program résztvevője a mobilitási coaching, az ízületi egészség konzultáció és a pre-habilitációs szett átadása után hazavigye a kulacsot, és a hidratáció, valamint a mobilitási élmény a hétköznapi irodai és otthoni használatban ismét láthatóvá váljon.
Az employee mobility program a magyar mobilitási, ízületi egészség és ergonomiás kultúra egyik feltörekvő, nagyvállalati eseménytípusa. A mobilitási coaching, az ízületi egészség program, a munkahelyi mobilitási coaching, a mobilitási pilot, a gerinc-egészségügyi program és a pre-habilitációs program a magyar nagyvállalatok (OTP Bank, MOL Group, Magyar Telekom, Richter Gedeon, Audi Hungaria, Graphisoft, Prezi, LogMeIn, Codecool, Bosch Budapest, Ericsson Hungary, IBM Budapest, Microsoft Budapest, Morgan Stanley Budapest, SAP Hungary, Deloitte, PwC, KPMG, Wizz Air) HR wellbeing és ergonomiás csapatainál, valamint a magyar mobilitási és HoReCa szolgáltatóknál (Corinthia Hotel Budapest, InterContinental Budapest, Kempinski Hotel Corvinus, Budapest Marriott Hotel, Hilton Budapest, Hotel Moments, Párbeszéd Háza, Aquincum Hotel, Anantara New York Palace, valamint a magyar gyógytornász és ergonomiás szolgáltatók: Medicover, Dr. Rose, Teladoc, Lifemed, Swiss Clinic, Istenhegyi Géndiagnosztika, Kelenföldi Magánklinika, Pozitron Diagnosztika, Budai Egészségközpont, Emineo Magánkórház, valamint a magyar gyógytorna és pre-habilitációs stúdiók: Prehab Stúdió, Gyógytornász Műhely, Mobilitás Stúdió, Funkcionális Stúdió, Gerinc Stúdió) rendszeresen megjelenő program. A kulcs nem a kulacs méretében rejlik – az 500-750 ml-es a leggyakoribb – hanem abban, hogy az anyag, a logózás és a logisztikai kiszolgálás a magyar mobilitási és ergonomiás kultúra praktikus, ismétlődő igényeihez illeszkedjen.
Egy employee mobility programon (OTP Bank Mobilitási Coaching, MOL Group Ízületi Egészség Program, Magyar Telekom Munkahelyi Mobilitási Coaching, Richter Gedeon Mobilitási Pilot, Audi Hungaria Gerinc-egészségügyi Program, Graphisoft Nyak-váll Coaching, Prezi Ülőmunka-mobilitási Program, LogMeIn Irodai Mobilitási Szünetek, Codecool Pre-habilitációs Program) a résztvevő a mobilitási coaching, az ízületi egészség konzultáció és a pre-habilitációs szett átadása után hazaviszi a kulacsot, és a hidratáció, valamint a mobilitási élmény a hétköznapi irodai és otthoni használatban ismét láthatóvá válik. A kulacs a mobilitási és ízületi egészség kultúra jelképes tárgyává válik, és a résztvevők az irodájukban, otthonukban és a közösségi terekben a mobilitási élményt hosszú távon őrzik. A mobilitási coaching, az ízületi egészség program, a munkahelyi mobilitási coaching, a mobilitási pilot, a gerinc-egészségügyi program és a pre-habilitációs program alkalmak során a kulacs a magyar mobilitási kultúra egyik kulcselemévé válik.
A kulacs anyaga a magyar mobilitási és ízületi egészség kultúra és a hidratáció tudatosítás praktikus igényeihez illeszkedik. Az újrahasznosított PET (rPET, minimum 50%-ban újrahasznosított) a környezettudatos, és a legtöbb magyar employee mobility program csomagban ez jelenik meg, mert a környezettudatosság a magyar mobilitási programok egyik alapeleme. Az élelmiszer-biztonságos, BPA-mentes, ftalát-mentes anyag a magyar EU 10/2011 és 2023/1442-es rendeletnek megfelelő, és a magyar mobilitási szektorban ez a standard. Az opcionális újrahasznosított tritan vagy rozsdamentes acél belső betét a tartósabb, prémium, és a magyar nagyvállalati mobilitási szektorban jelenik meg. A duplafalú, hőszigetelt kivitel a forró tea és jeges víz tárolására, és a magyar téli-nyári mobilitási csomagokban jelenik meg.
A kulacs űrtartalmát a mobilitási program típusa és a résztvevők irodai szokásai határozzák meg. Az 500 ml-es a belépő, és a magyar rövid, irodai mobilitási programokban jelenik meg. A 650 ml-es és a 750 ml-es a klasszikus, és a legtöbb magyar employee mobility program csomagban ez jelenik meg, mert a 650-750 ml-es a felnőtt irodai és otthoni használat közbeni ajánlott folyadékbevitel 2-3 adagja. Az 1000 ml-es az aktívabb, és a magyar hosszabb mobilitási programokban jelenik meg. Az extra nagy (1,2-1,5 l) a magyar intenzív mobilitási programokban jelenik meg.
A kulacs záródását a mobilitási program típusa és a résztvevők használati szokásai határozzák meg. A csavaros kupak a klasszikus, és a legtöbb magyar employee mobility program csomagban ez jelenik meg. A flip-top kupak a gyorsabb, és az irodai meeting közbeni használatra szánt csomagokban jellemző. A szívószálra csepős kupak a modernebb, és a design orientált mobilitási csomagokban jelenik meg. A push-pull kupak a mozgásos, és a magyar pre-habilitációs programok csomagjaiban jelenik meg. A mágneses kupak a prémium, és a magyar nagyvállalati mobilitási szektorban jelenik meg. A duplafalú, hőszigetelt kivitel a forró tea és jeges víz tárolására, és a magyar téli-nyári mobilitási csomagokban jelenik meg.
A kulacs logózása a magyar mobilitási és ergonomiás kultúrában a letisztult, praktikus, diszkrét, a cég vagy a mobilitási program arculatához illeszkedő. A legtöbb magyar nagyvállalat és mobilitási program a logót vagy monogramot a kulacs első felületén, max. 60×80 mm-es méretben jeleníti meg, egyszínben (az arculati kézikönyvben megadott) kivitelezéssel. Az UV nyomatik a műanyag felületre van nyomtatva, ami a kulacs esetében a legelterjedtebb megoldás. A tampon nyomatik max. 40×40 mm-es méretben jelenik meg. A szitanyomás nagyobb felületeken, max. 100×150 mm-es méretben jelenik meg. A digitális nyomatik összetett, több színű logók esetén jelenik meg. A lézeres gravírozás a rozsdamentes acél betétes modelleknél jelenik meg. A finom, diszkrét nyomat a magyar mobilitási kultúrához illeszkedő, mert az ergonomiás kultúra a letisztult, diszkrét megjelenést preferálja. A Pantone színek a minta-gyártás előtt a kulacs felületén kerülnek ellenőrzésre.
OTP Bank Mobilitási Coaching, MOL Group Ízületi Egészség Program, Magyar Telekom Munkahelyi Mobilitási Coaching, Richter Gedeon Mobilitási Pilot, Audi Hungaria Gerinc-egészségügyi Program, Graphisoft Nyak-váll Coaching, Prezi Ülőmunka-mobilitási Program céges HR wellbeing és ergonomiás program csomagjához branded újrahasznosított PET kulacs, 500-3 000 darabos ciklusokban, gyakran a cég logójával vagy a mobilitási program nevével nyomtatva.
Corinthia Hotel Budapest, InterContinental Budapest, Kempinski Hotel Corvinus, Budapest Marriott Hotel, Hilton Budapest, Hotel Moments, Párbeszéd Háza, Aquincum Hotel, valamint Prehab Stúdió, Gyógytornász Műhely, Mobilitás Stúdió, Funkcionális Stúdió, Gerinc Stúdió HoReCa és gyógytorna szolgáltató csomagjához professzionális újrahasznosított PET kulacs, 400-2 500 darabos ciklusokban, gyakran a szálloda vagy gyógytorna stúdió logójával nyomtatva.
Medicover, Dr. Rose, Teladoc, Lifemed, Swiss Clinic, Istenhegyi Géndiagnosztika, Kelenföldi Magánklinika, Pozitron Diagnosztika, Budai Egészségközpont, Emineo Magánkórház magyar klinika és egészségügyi szolgáltató csomagjához branded újrahasznosított PET kulacs, 800-5 000 darabos ciklusokban, gyakran a klinika vagy egészségügyi szolgáltató logójával nyomtatva, ajándékdobozban szállítva.
LogMeIn, Codecool, Bosch Budapest, Ericsson Hungary, IBM Budapest, Microsoft Budapest, Morgan Stanley Budapest, SAP Hungary, Deloitte, PwC, KPMG, Wizz Air, EGIS, Prezi, Graphisoft vállalati ergonomiás és pre-habilitációs coaching csomagjához branded újrahasznosított PET kulacs, 300-1 500 darabos ciklusokban, gyakran a coaching program nevével vagy a HR csapat logójával nyomtatva.
A kulacsot magyar és EU-n belüli műanyagipari partnerektől (magyar és EU-n belüli újrahasznosított PET feldolgozók, magyar és EU-n belüli tamponnyomás és UV nyomtatás partnerek, valamint a magyar mobilitási és ergonomiás branding hagyományok) szerezzük be. Az újrahasznosított PET (rPET, minimum 50%-ban újrahasznosított) a környezettudatos, és a legtöbb magyar employee mobility program csomagban ez jelenik meg. Az élelmiszer-biztonságos, BPA-mentes, ftalát-mentes anyag a magyar EU 10/2011 és 2023/1442-es rendeletnek megfelelő, és a magyar mobilitási szektorban ez a standard. Az opcionális újrahasznosított tritan vagy rozsdamentes acél belső betét a tartósabb, prémium, és a magyar nagyvállalati mobilitási szektorban jelenik meg. A duplafalú, hőszigetelt kivitel a forró tea és jeges víz tárolására, és a magyar téli-nyári mobilitási csomagokban jelenik meg.
A kulacs űrtartalmát a mobilitási program típusa és a résztvevők irodai szokásai határozzák meg. Az 500 ml-es a belépő, és a magyar rövid, irodai mobilitási programokban jelenik meg. A 650 ml-es és a 750 ml-es a klasszikus, és a legtöbb magyar employee mobility program csomagban ez jelenik meg, mert a 650-750 ml-es a felnőtt irodai és otthoni használat közbeni ajánlott folyadékbevitel 2-3 adagja. Az 1000 ml-es az aktívabb, és a magyar hosszabb mobilitási programokban jelenik meg. Az extra nagy (1,2-1,5 l) a magyar intenzív mobilitási programokban jelenik meg.
A kulacs színét a cég vagy a mobilitási program arculati kézikönyve határozza meg. Az átlátszó a klasszikus, és a legtöbb magyar employee mobility program csomagban ez jelenik meg, mert az átlátszó a hidratáció tudatosítás egyik alapeleme. A füst a modernebb, és a magyar design orientált mobilitási csomagokban jelenik meg. A kék (vízkék, türkiz) a vizuálisan a vízhez és a nyugalomhoz kapcsolódó, és a magyar mobilitási csomagokban jelenik meg. A zöld (menta, lime) a természetesebb, környezettudatosabb, és a magyar fenntartható mobilitási csomagokban jelenik meg. A fehér a letisztult, és a modern mobilitási csomagokban jelenik meg. A fekete és a sötétszürke a professzionális, és a magyar nagyvállalati mobilitási szektorban jelenik meg. A Pantone színskála szerint egyedi szín a prémium, luxus mobilitási csomagokban jellemző.
A logózás technológiáját a rendelési mennyiség, a logó összetettsége és a mobilitási program márkaépítési igénye határozza meg. 100-500 db között az UV nyomatik a leggazdaságosabb és a leginkább tartós megoldás, és a logó a kulacs első felületén, max. 60×80 mm-es méretben jelenik meg. 500 db felett a digitális nyomatik és a szitanyomás is versenyképes. Az UV nyomatik a műanyag felületre van nyomtatva, ami a kulacs esetében a legelterjedtebb megoldás. A tampon nyomatik max. 40×40 mm-es méretben jelenik meg. A digitális nyomatik összetett, több színű logók esetén jelenik meg. A lézeres gravírozás a rozsdamentes acél betétes modelleknél jelenik meg. A finom, diszkrét nyomat a magyar mobilitási kultúrához illeszkedő, mert az ergonomiás kultúra a letisztult, diszkrét megjelenést preferálja. A Pantone színek a minta-gyártás előtt a kulacs felületén kerülnek ellenőrzésre.
A szállítási logisztika Budapestről indul. A kész kulacsok futárszolgálattal (GLS, MPL, DPD) vagy biztosított csomagként (MPL, Foxpost, Packeta) jutnak el a céghez, a HR osztályra vagy a mobilitási program átvételi pontjára. A 250 000 Ft feletti értékű csomagoknál az értéknyilvánítás és a biztosítás feltétlenül szükséges. Az employee mobility program és ergonomiás coaching időpontjára érdemes előre tervezni: a 4-6 hetes ablak a program előtt feltétlenül szükséges, és a személyre szabott, logóval nyomtatott modelleknél 6-8 hetes átfutással kell számolni. Belföldi szállításnál a számla HUF-ban készül, 27% ÁFA-val. EU-n belüli gyártásnál a fordított adózás (reverse charge) alkalmazandó, amennyiben a megrendelő rendelkezik érvényes EU adószámmal. A kulacs a résztvevő íróasztalán és otthonában, hétköznapi hidratációs kultúrájában a mobilitási és ízületi egészség élményt hosszú távon hordozza.
Az 500 ml-es a belépő, és a magyar rövid, irodai mobilitási programokban jelenik meg. A 650-750 ml-es a klasszikus, és a legtöbb magyar employee mobility program csomagban ez jelenik meg, mert a 650-750 ml-es a felnőtt irodai és otthoni használat közbeni ajánlott folyadékbevitel 2-3 adagja. Az 1000 ml-es az aktívabb. Az extra nagy (1,2-1,5 l) a magyar intenzív mobilitási programokban jelenik meg.
A csavaros kupak a klasszikus. A flip-top kupak a gyorsabb, és az irodai meeting közbeni használatra szánt csomagokban jellemző. A szívószálra csepős kupak a modernebb. A push-pull kupak a mozgásos, és a magyar pre-habilitációs programok csomagjaiban jelenik meg. A mágneses kupak a prémium. A duplafalú, hőszigetelt kivitel a forró tea és jeges víz tárolására alkalmas. A finom, diszkrét nyomat a magyar mobilitási kultúrához illeszkedő.
Az UV nyomatik a műanyag felületre van nyomtatva, és a kulacs esetében a legelterjedtebb megoldás. A tampon nyomatik max. 40×40 mm-es méretben jelenik meg. A digitális nyomatik összetett logók esetén jelenik meg. A szitanyomás nagyobb felületeken, max. 100×150 mm-es méretben jelenik meg. A lézeres gravírozás a rozsdamentes acél betétes modelleknél jelenik meg. A finom, diszkrét nyomat a magyar mobilitási kultúrához illeszkedő. A Pantone színek a minta-gyártás előtt a kulacs felületén kerülnek ellenőrzésre.
Nem. A Corp-Merch független külső beszállító, amely a magyar employee mobility program, mobilitási coaching és ízületi egészség program szervezőknek segít a saját branded merchük előkészítésében. Nem vagyunk partneri, szponzori vagy hivatalos beszállítói kapcsolatban egyetlen magyar gyógytornásszal vagy ergonomiás szolgáltatóval sem; minden konkrét megkeresést a megrendelő saját igényei, a cég arculati kézikönyve és a mobilitási program branding guideline alapján kezelünk.
A Corp-Merch független külső beszállító, amely magyar employee mobility program, mobilitási coaching és ízületi egészség program szervezők számára segíti a saját branded merchük előkészítését. Az oldalon említett gyógytornászok, ergonomiás szolgáltatók és HR csapatok kizárólag a kategória használatának szemléltetésére szolgálnak; a Corp-Merch nem áll velük partneri, szponzori vagy hivatalos beszállítói kapcsolatban. A feltüntetett árak, méretek és anyagok a gyártás véglegesítése előtt a konkrét termékminta és a Pantone színek alapján újra megerősítendők.