Új dolgozó onboarding · Belső kultúra bevezető · Partner onboarding · Magyarország

Újrahasznosított PET kancsó onboarding csomagra, új dolgozó welcome és belső kultúra bevezető alkalmakra

Magyar nagyvállalati HR csapatoknak, B2B technológiai és pénzügyi szolgáltatóknak, valamint HoReCa és franchise hálózatoknak szervezett új dolgozó onboarding, belső kultúra bevezető, partner onboarding, vendor onboarding, ügyfél onboarding és first-day welcome csomagjához újrahasznosított PET kancsó — anyag, űrtartalom, logózás és szállítás a magyar onboarding kultúra ismétlődő, nagy volumenű, fenntarthatósági elvárásaihoz szabva, HUF + 27% ÁFA árazással, Budapestről koordinálva. A cél, hogy az új belépő az első munkanapjától vagy az első partneri találkozótól kezdve saját, branded, újrahasznosított PET kancsóját használja a hétköznapi irodai és home office reggeli rituáléban, és a magyar fenntartható irodai kultúra sajátos tereiben a branded élmény hosszú távon, naponta láthatóvá váljon.

Miért a recycled PET kancsó az onboarding egyik leghasználhatóbb welcome eleme?

Felhasználási alkalom
Új dolgozó onboarding, belső kultúra bevezető, partner onboarding, vendor onboarding, ügyfél onboarding, first-day welcome, első kultúra-nap welcome, negyedéves új belépő welcome, éves nagy onboarding csomag, multi-site onboarding, hibrid onboarding welcome csomag, magyar leányvállalati onboarding, Budapest HQ onboarding, regionális irodai onboarding, sales onboarding, engineering onboarding, customer success onboarding
Űrtartalom
500 ml-es asztali kancsó (1 fő), 750 ml-es klasszikus kancsó (1-2 fő), 1,0 literes irodai kancsó (2-3 fő), 1,5 literes családi/irodai kancsó (3-4 fő), valamint 2,0 literes prezentációs kancsó (4-6 fő)
Anyag
Újrahasznosított PET (rPET) átlátszó, újrahasznosított PET (rPET) színezett, újrahasznosított PET (rPET) fagyos, Eastman Tritan Renew, valamint hibrid újrahasznosított PET + üveg betétes változatlan
Csomagolás
Egyszerű kartondoboz, prémium fekete kartondoboz, ablakos kartondoboz, opcionális fa doboz, opcionális újrahasznosított textilzsák, opcionális kísérőkártya, opcionális welcome üzenet a doboz belső oldalán
Logózás
Tamponnyomás (1-4 szín, max. 5×5 cm), UV digitális nyomtatás (max. 10×10 cm), szitanyomás (max. 15×10 cm), lézer gravírozás (opcionális), valamint címke (papír, max. 6×4 cm)
Szín
Átlátszó, kék, zöld, piros, sárga, narancs, lila, fekete, fehér, valamint Pantone színskála szerint egyedi szín
MOQ
50-300 darab a legtöbb modellnél, pilot 30 darabos felárral, 500+ darabos nagy onboarding csomag
Ártartomány
1 850-6 200 Ft + 27% ÁFA között darabonként, anyag és logózás függvényében
Szállítás
15-30 munkanap a gyártás megkezdésétől, Budapestről

A recycled PET kancsó a magyar új dolgozó onboarding, belső kultúra bevezető és partner onboarding egyik leghasználhatóbb welcome eleme. A magyar nagyvállalati HR programok (OTP Bank új belépő onboarding, MOL Group leányvállalati onboarding, Magyar Telekom partner onboarding, Richter Gedeon új kutatói onboarding, Audi Hungaria gyári onboarding, Graphisoft product onboarding, Prezi sales onboarding, LogMeIn enterprise onboarding, Codecool új oktatói onboarding, Bosch Budapest mérnöki onboarding) welcome csomagjaiban, a magyar B2B technológiai és pénzügyi szolgáltatók (Simple by OTP, K&H Bank, Erste Bank, Raiffeisen Bank, Revolut, Wise, Billingo, Codecool, LogMeIn) ügyfél onboarding és vendor onboarding csomagjaiban, valamint a magyar HoReCa és franchise hálózatok (Corinthia Hotel Budapest, InterContinental Budapest, Kempinski Hotel Corvinus, Budapest Marriott Hotel, Hilton Budapest) HoReCa onboarding csomagjaiban a recycled PET kancsó a welcome pack kézzel fogható, hosszú távon őrizhető, napi használatban lévő eleme.

A kulcs nem a kancsó méretében rejlik — az 1,0 literes és az 1,5 literes irodai kancsó a leggyakoribb onboarding választás — hanem abban, hogy az anyag, a logózás és a logisztikai kiszolgálás a magyar onboarding kultúra praktikus, nagy volumenű, fenntarthatósági elvárásaihoz illeszkedjen. A magyar nagyvállalati onboarding csomagban a kancsó mérete és logózása gyakran a cég arculati kézikönyvében megadott betűtípussal, színkóddal és logóelhelyezéssel készül. Az új dolgozó onboarding csomagban a kancsó a cég logójával és a welcome üzenettel nyomtatott. A belső kultúra bevezető csomagban a kancsó a cég logójával és a kultúra-nap üzenettel nyomtatott.

Egy magyar nagyvállalati onboarding rendezvényen (OTP Bank új belépő onboarding a Budapest HQ-ban, MOL Group leányvállalati onboarding a MOL Campus székházban, Magyar Telekom partner onboarding a Magyar Telekom székházban, Richter Gedeon új kutatói onboarding a Richter Gedeon Budapesti Kutatóközpontban, Audi Hungaria gyári onboarding a győri Audi Hungaria Iskolában, Graphisoft product onboarding a Graphisoft Parkban, Prezi sales onboarding a Prezi HQ-ban, LogMeIn enterprise onboarding a LogMeIn Budapest irodában, Codecool új oktatói onboarding a Codecool Budapest campusokon, Bosch Budapest mérnöki onboarding a Bosch Budapest központban) a résztvevő hazaviszi a kancsót, és a branded élmény a saját irodájában, a saját home office asztalán, a hétköznapi családi reggeli és ebédszünet rituáléban a magyar fenntartható irodai kultúra sajátos tereiben ismét láthatóvá válik. A magyar onboarding célcsoportja általában a családdal, a kollégákkal, a partnerekkel közösen használja a kancsót, és a branded élmény a családon és a munkahelyi közösségen belül ismét láthatóvá válik.

A kancsó anyaga a magyar onboarding kultúra és a fenntartható irodai kultúra praktikus igényeihez illeszkedik. Az újrahasznosított PET (rPET) átlátszó a klasszikus, és a legtöbb magyar onboarding csomagban ez jelenik meg, mert a magyar irodai kultúra az átlátszó, egyszerű, újrahasznosítható anyagokat preferálja. Az újrahasznosított PET (rPET) színezett a brand-kompatibilis, és a magyar HoReCa onboarding csomagokban jelenik meg. Az újrahasznosított PET (rPET) fagyos a prémium, és a magyar nagyvállalati onboarding csomagokban jelenik meg. Az Eastman Tritan Renew a prémium, tartós, és a magyar B2B technológiai onboarding csomagokban jelenik meg. A hibrid újrahasznosított PET + üveg betétes változatlan a prémium, és a magyar executive onboarding csomagokban jelenik meg.

A kancsó logózása a magyar onboarding kultúrában a letisztult, praktikus, diszkrét, a cég arculatához illeszkedő. A legtöbb magyar nagyvállalat a logót vagy a monogramot a kancsó palevestjének egyik oldalán vagy a kupak tetején, max. 5×5 cm-es tamponnyomással, egyszínű (az arculati kézikönyvben megadott) kivitelezéssel jeleníti meg. A tamponnyomás a műanyag felületbe nyomódik, ami a hétköznapi használatban a legtartósabb megoldás. Az UV digitális nyomtatás a részletgazdag, több színű logók esetében használatos, max. 10×10 cm-es méretben. A szitanyomás nagyobb felületeken, max. 15×10 cm-es méretben jelenik meg. A lézer gravírozás a fém kupakra vagy a kancsó felületére opcionális. A papír címke a kancsó nyakán a márkaépítés hosszú távú eleme. A Pantone színek a minta-gyártás előtt a kancsó felületén kerülnek ellenőrzésre.

Javasolt szolgáltatás-csomag onboarding kancsóhoz

Magyar nagyvállalati új dolgozó onboarding

OTP Bank, MOL Group, Magyar Telekom, Richter Gedeon, Audi Hungaria, Graphisoft, Prezi, LogMeIn, Codecool, Bosch Budapest, IBM Budapest, Microsoft Budapest, Morgan Stanley Budapest, SAP Hungary, Deloitte, PwC, KPMG, Wizz Air új dolgozó onboarding, belső kultúra bevezető, first-day welcome, negyedéves új belépő welcome csomagjához recycled PET kancsó, 50-1500 darabos ciklusokban, gyakran a cég logójával, a welcome üzenettel vagy az új belépő nevével nyomtatott kivitelben, kartondobozban szállítva.

B2B technológiai és pénzügyi szolgáltató partner onboarding

Simple by OTP, K&H Bank, Erste Bank, Raiffeisen Bank, Revolut, Wise, Billingo, Codecool, LogMeIn, Prezi, Graphisoft, IBM Budapest, Microsoft Budapest, SAP Hungary, Morgan Stanley Budapest partner onboarding, vendor onboarding, ügyfél onboarding, sales onboarding csomagjához recycled PET kancsó, 50-1000 darabos ciklusokban, a szolgáltató logójával, a welcome üzenettel vagy az új partner nevével nyomtatott kivitelben, kartondobozban szállítva.

HoReCa és franchise hálózati onboarding

Corinthia Hotel Budapest, InterContinental Budapest, Kempinski Hotel Corvinus, Budapest Marriott Hotel, Hilton Budapest, Wizz Air, Magyar Telekom, OTP Bank, MOL Group franchise és HoReCa onboarding, multi-site onboarding, szolgáltatási standard onboarding welcome csomagjához recycled PET kancsó, 100-2000 darabos ciklusokban, a HoReCa vagy franchise logójával, a welcome üzenettel vagy az új kolléga nevével nyomtatott kivitelben, kartondobozban szállítva.

Belső kultúra bevezető és first-day welcome

Belső kultúra bevezető, első kultúra-nap welcome, éves nagy onboarding csomag, multi-site onboarding, magyar leányvállalati onboarding, Budapest HQ onboarding, regionális irodai onboarding welcome csomagjához recycled PET kancsó, 30-500 darabos ciklusokban, a belső kultúra logójával, a kultúra-nap üzenettel vagy az új belépő nevével nyomtatott kivitelben, kartondobozban szállítva, gyakran a Budapest Congress Center, HUNGEXPO Budapest, Corinthia Hotel Budapest, Akvárium Klub, Párbeszéd Háza, MÜPA vagy Várkert Bazár helyszíneken.

Gyártás, anyagok és logisztika onboarding kancsóhoz

A kancsót magyar és EU-n belüli műanyagipari partnerektől (magyar és EU-n belüli fröccsöntő és fúvó üzemek, magyar és EU-n belüli újrahasznosított PET feldolgozók, valamint a magyar műanyagipar hagyományai) szerezzük be. Az újrahasznosított PET (rPET) átlátszó a klasszikus, és a legtöbb magyar onboarding csomagban ez jelenik meg. Az újrahasznosított PET (rPET) színezett a brand-kompatibilis, és a magyar HoReCa onboarding csomagokban jelenik meg. Az újrahasznosított PET (rPET) fagyos a prémium, és a magyar nagyvállalati onboarding csomagokban jelenik meg. Az Eastman Tritan Renew a prémium, tartós, és a magyar B2B technológiai onboarding csomagokban jelenik meg. A hibrid újrahasznosított PET + üveg betétes változatlan a prémium, és a magyar executive onboarding csomagokban jelenik meg.

A kancsó méretét az onboarding célcsoportjának igényei határozzák meg. Az 500 ml-es asztali kancsó (1 fő) a személyes, és a magyar executive onboarding csomagokban jelenik meg. A 750 ml-es klasszikus kancsó (1-2 fő) a hétköznapi, és a magyar sales onboarding csomagokban jelenik meg. Az 1,0 literes irodai kancsó (2-3 fő) a klasszikus, és a legtöbb magyar nagyvállalati onboarding csomagban ez jelenik meg. Az 1,5 literes családi/irodai kancsó (3-4 fő) a családi és irodai, és a magyar onboarding csomagokban jelenik meg. A 2,0 literes prezentációs kancsó (4-6 fő) a prezentációs és HoReCa, és a magyar HoReCa onboarding csomagokban jelenik meg. Az egyedi méretek a magyar B2B technológiai onboarding csomagokban jellemzőek, az onboarding témájához szabva.

A kancsó színét a cég arculati kézikönyve vagy az onboarding csomag témája határozza meg. Az átlátszó a klasszikus, és a legtöbb magyar onboarding csomagban ez jelenik meg, mert az átlátszó az irodai kultúra egyik alapeleme. A kék a professzió, és a magyar B2B technológiai onboarding csomagokban jelenik meg. A zöld a természetes, és a magyar ESG orientált onboarding csomagokban jelenik meg. A piros az energia, és a magyar sales onboarding csomagokban jelenik meg. A sárga az optimizmus, és a magyar onboarding csomagokban jelenik meg. A narancs a kreativitás, és a magyar design orientált onboarding csomagokban jelenik meg. A lila a prémium, és a magyar HoReCa onboarding csomagokban jelenik meg. A fekete a professzionális, és a magyar pénzügyi onboarding csomagokban jelenik meg. A fehér a klasszikus, és a magyar HoReCa onboarding csomagokban jelenik meg. A Pantone színskála szerint egyedi szín a prémium, egyedi arculati kézikönyvvel rendelkező onboarding csomagokban jellemző.

A logózás technológiáját a rendelési mennyiség, a logó összetettsége és az onboarding márkaépítési igénye határozza meg. 50-300 darab között a tamponnyomás a leggazdaságosabb és a leginkább tartós megoldás, és a logó a kancsó egyik oldalán, max. 5×5 cm-es méretben jelenik meg. 300 darab felett az UV digitális nyomtatás és a szitanyomás is versenyképes, és a logó a kancsón max. 10×10 cm-es vagy 15×10 cm-es méretben jelenhet meg. A tamponnyomás a műanyag felületbe nyomódik, ami a hétköznapi használatban a legtartósabb megoldás. Az UV digitális nyomtatás a részletgazdag logók esetében használatos. A szitanyomás nagyobb felületeken jelenik meg. A lézer gravírozás a fém kupakra vagy a kancsó felületére opcionális. A papír címke a kancsó nyakán a márkaépítés hosszú távú eleme. A Pantone színek a minta-gyártás előtt a kancsó felületén kerülnek ellenőrzésre.

A szállítási logisztika Budapestről indul. A kész kancsók futárszolgálattal (GLS, MPL, DPD) vagy biztosított csomagként (MPL, Foxpost, Packeta) jutnak el az onboarding helyszínére, a Budapest HQ-ba, a MOL Campus székházba, a Magyar Telekom székházba, a Richter Gedeon Budapesti Kutatóközpontba, az Audi Hungaria Iskolába Győrben, a Graphisoft Parkba, a Prezi HQ-ba, a LogMeIn Budapest irodába vagy a cég központi raktárába. A 250 000 Ft feletti értékű csomagoknál az értéknyilvánítás és a biztosítás feltétlenül szükséges. Az onboarding időpontjára érdemes előre tervezni: a 4-6 hetes ablak az onboarding előtt feltétlenül szükséges, és a személyre szabott, monogrammal nyomtatott modelleknél 6-8 hetes átfutással kell számolni. Belföldi szállításnál a számla HUF-ban készül, 27% ÁFA-val. EU-n belüli gyártásnál a fordított adózás (reverse charge) alkalmazandó, amennyiben a megrendelő rendelkezik érvényes EU adószámmal. A kancsó a résztvevő irodájában, hétköznapi home office használatában az onboarding élményét hosszú távon hordozza.

Tervezési ütemezés onboarding kancsóhoz

  1. 6-8 héttel az onboarding előtt: a kancsó méret (500 ml, 750 ml, 1,0 liter, 1,5 liter, 2,0 liter), az anyag (rPET átlátszó, rPET színezett, rPET fagyos, Eastman Tritan Renew, hibrid PET + üveg), a logó (vektoros EPS vagy AI), a Pantone színek és a várható mennyiség véglegesítése.
  2. 4-5 héttel előtte: fizikai vagy digitális minta jóváhagyása, a tamponnyomás vagy UV digitális nyomtatás véglegesítése, a Pantone színek a kancsó felületén történő ellenőrzése, az opcionális egyedi kartondoboz, kísérőkártya, welcome üzenet véglegesítése.
  3. 2-3 héttel előtte: gyártás, minőség-ellenőrzés, opcionális egyedi tamponnyomás (monogram, welcome üzenet, új belépő neve), egyedi kartondoboz, kísérőkártya, welcome üzenet, raklapra csomagolás a nagy onboarding csomagoknál.
  4. Utolsó hét: kiszállítás az onboarding helyszínére, a Budapest HQ-ba vagy a cég központi raktárába, átvételi elismervénnyel, védőcsomagolásban.

Gyakori kérdések

Mekkora kancsút válasszak az onboarding csomaghoz?

Az 1,0 literes irodai kancsó a klasszikus, és a legtöbb magyar onboarding csomagban ez jelenik meg. A 750 ml-es klasszikus kancsó a sales onboarding csomagokban. Az 1,5 literes családi/irodai kancsó a magyar nagy onboarding csomagokban. A 2,0 literes prezentációs kancsó a magyar HoReCa onboarding csomagokban. Az egyedi méretek a magyar B2B technológiai onboarding csomagokban jellemzőek.

Milyen anyag a legjellemzőbb az onboarding kancsóhoz?

Az újrahasznosított PET (rPET) átlátszó a klasszikus, és a legtöbb magyar onboarding csomagban ez jelenik meg. Az rPET színezett a brand-kompatibilis HoReCa. Az rPET fagyos a prémium nagyvállalati. Az Eastman Tritan Renew a prémium B2B technológiai. A hibrid PET + üveg betétes a prémium executive.

Hogyan készül a logó az onboarding kancsójára, és mi tartósabb?

A tamponnyomás a leggyakoribb és a leginkább tartós megoldás, és a logó a kancsó egyik oldalán, max. 5×5 cm-es méretben jelenik meg. A tamponnyomás a műanyag felületbe nyomódik, ami a hétköznapi használatban a legtartósabb megoldás. Az UV digitális nyomtatás a részletgazdag logók esetében, max. 10×10 cm-es méretben. A szitanyomás nagyobb felületeken, max. 15×10 cm-es méretben. A lézer gravírozás a fém kupakra opcionális. A papír címke a kancsó nyakán a márkaépítés hosszú távú eleme. A Pantone színek a minta-gyártás előtt a felületen ellenőrizendők.

A Corp-Merch partnere vagy hivatalos beszállítója bármely magyar nagyvállalatnak vagy HoReCa szolgáltatónak?

Nem. A Corp-Merch független külső beszállító, amely a magyar új dolgozó onboarding, belső kultúra bevezető és partner onboarding szervezőinek segít a saját branded merchük előkészítésében. Nem vagyunk partneri, szponzori vagy hivatalos beszállítói kapcsolatban egyetlen magyar nagyvállalattal, HoReCa szolgáltatóval vagy B2B technológiai szolgáltatóval sem; minden konkrét megkeresést a megrendelő saját igényei, a cég arculati kézikönyve és az onboarding branding guideline alapján kezelünk.

A Corp-Merch független külső beszállító, amely magyar új dolgozó onboarding, belső kultúra bevezető és partner onboarding szervezők számára segíti a saját branded merchük előkészítését. Az oldalon említett nagyvállalatok, HoReCa szolgáltatók és B2B technológiai szolgáltatók kizárólag a kategória használatának szemléltetésére szolgálnak; a Corp-Merch nem áll velük partneri, szponzori vagy hivatalos beszállítói kapcsolatban. A feltüntetett árak, méretek és anyagok a gyártás véglegesítése előtt a konkrét termékminta és a Pantone színek alapján újra megerősítendők.

Ajánlatkérés onboarding kancsóra