Sales csapat onboarding csomag · Magyar céges B2B sales üdvözlőcsomag · Magyarországi új sales munkatárs fogadócsomag · Magyarország

Újrahasznosított pamut vászon pénztárca cipzárral céges logóval a magyar sales csapat onboarding csomagjához, amikor a magyar sales vezető, kereskedelmi igazgató, key account manager, értékesítési csapatvezető, partneri kapcsolattartó vagy HR igazgató egységes, természetes, fenntartható, azonnal felismerhető, személyre szóló sales üdvözlőcsomagot keres a magyar új sales munkatársak, frissen felvett értékesítők, regionális sales kollégák vagy partneri csatlakozó sales képviselők számára, amely egységes, GOTS tanúsított, újrahasznosított pamutvászonból készült, természetes, meleg, ekrü vagy natúr, tartós, praktikus, mindennapos használatra alkalmas, fém cipzárral ellátott, céges logóval ellátott pénztárca, amely a magyar sales meetingektől az ügyfélkapcsolati terepmunkáig, az új sales munkatárs első hetétől a sales onboarding képzésig a magyar sales kultúrában megbízható, természetes, meleg, egységes, tartós kísérő

Name: Újrahasznosított pamut vászon pénztárca cipzárral céges logóval sales csapat onboarding
Brand: Corp-Merch
Price: 1490 HUF
Availability: InStock

Magyar sales vezetőknek, kereskedelmi igazgatóknak, sales csapatvezetőknek, HR osztályoknak és onboarding koordinátoroknak újrahasznosított pamut vászon pénztárca cipzárral céges logóval — anyag, méret, logózás és szállítás a magyar sales csapat onboarding csomag egységes, természetes, meleg, fenntartható élményéhez szabva, HUF + 27% ÁFA árazással, Budapestről koordinálva.

Ajánlatkérés újrahasznosított pamut vászon pénztárca cipzárral céges logóval sales csapat onboarding csomaghoz További alkalmi kategóriák

Miért az újrahasznosított pamut vászon pénztárca cipzárral céges logóval a magyar sales csapat onboarding csomag egyik legmegfelelőbb, a természetes, fenntartható sales kultúrához illeszkedő eleme?

Felhasználási alkalom: Sales csapat onboarding csomag, magyar céges B2B sales üdvözlőcsomag, új sales munkatárs fogadócsomag, frissen felvett értékesítő üdvözlőcsomag, regionális sales kolléga csatlakozó csomag, partneri csatlakozó sales képviselő fogadócsomag, magyar sales képzés induló csomag, magyarországi sales kick-off csomag
Anyag: Újrahasznosított pamutvászon (magyar és EU tanúsított textil-hulladék újrahasznosító üzemekből származó, válogatott, kezelt, GOTS tanúsítvánnyal vagy Recycled Claim Standard (RCS) tanúsítvánnyal rendelkező, 320-420 g/m² vastagságú, természetes meleg ekrü vagy natúr, kézre simulá, egyenletes szövésű, strapabíró, mindennapos sales használatra alkalmas, organikus, újrahasznosított pamutvászon, opcionális belső pamut béléssel), fém cipzár (YKK vagy hasonló minőségű, 5-ös vagy 8-as méretű, nikkelmentes, tartós, simán futó, hosszú élettartamú)
Változat (variation): Céges logóval ellátott kivitel, fém cipzár (5-ös vagy 8-as méretű, nikkelmentes), opcionális hosszabb cipzár (8-as méretű, tágasabb nyílás), opcionális patentzáras belső rekesz (bankjegynek vagy névjegykártyának), opcionális belső kulcskarika (3 cm-es, praktikus), opcionális külső bevarrt zseb (5×7 cm, extra aprópénznek), opcionális erősített varrás (strapabíróbb, hosszabb távú sales használathoz), opcionális belső RFID-védő réteg (bankkártyához)
Méret: Standard 11×9 cm (klasszikus sales pénztárca, bankjegynek, névjegykártyának, aprópénznek), opcionális kisebb 9×7 cm (minimál sales pénztárca, néhány kártyának, aprópénznek), opcionális nagyobb 13×10 cm (tágasabb, több kártyának, sales névjegyek tárolására), opcionális laposabb 11×8 cm (vékonyabb, farzsebbe simuló sales méret), opcionális négyzet 10×10 cm (kompakt, sales meetingekre szánt méret)
Logózás: Céges logó selyem szitanyomás a pénztárca előlapján (max. 5×4 cm, tartós, 3 színig, sales csapat logójára, sales branding-re, sales kick-off logóra), opcionális digitális direkt nyomtatás a komplex, több színű sales ábrákhoz (max. 6×5 cm, 5 színig), opcionális fólia-bélyegzés (arany vagy réz, max. 4×3 cm, elegáns sales vezetői kategóriához), opcionális dombor-nyomás (max. 4×3 cm, klasszikus, meleg, természetes, bőr-hangulatú sales branding), opcionális hímzés (max. 5×4 cm, diszkrét, sales üzleti, hosszú élettartamú), opcionális belső monogram (max. 3×2 cm, személyes sales munkatárs nevére)
Szín: Természetes meleg ekrü vagy natúr (a magyar sales csapat onboarding csomag standard színe, természetes, meleg, organikus, a sales kultúrához illeszkedik), opcionális natúr fehér (világos, elegáns), opcionális meleg homokszín (semleges, természetes), opcionális meleg szürke (semleges, modern, sales), opcionális sötét ekrü (intenzívebb, vintage sales), opcionális natúr krémszín (világos, elegáns, sales)
MOQ: 30-300 darab a legtöbb modellnél (30-300 fős magyar sales csapat, éves sales üdvözlő csomag, több sales ciklusra kiterjedő), kis sales csapat 15 darabos felár (5-15 fős szűk sales csapat vagy kulcs sales iroda), 500+ darabos nagy sales szervezet vagy több sales csapatra kiterjedő onboarding csomag-megrendelés
Ártartomány: 1 490-2 090 Ft + 27% ÁFA között céges logóval ellátott kivitelben darabonként, méret, logó méret és a cipzár típusának függvényében
Szállítás: 14-22 munkanap a gyártás megkezdésétől, Budapestről, szezonális gyorsítás 10-16 munkanap (sales kick-off szezon, január-február; negyedéves sales induló ablak, április-július; őszi sales csatlakozás, szeptember-október)

Az újrahasznosított pamut vászon pénztárca cipzárral céges logóval a magyar sales csapat onboarding csomag egyik legmegfelelőbb, a természetes, fenntartható sales kultúrához leginkább illeszkedő eleme. A magyar sales kultúra (a magyar sales vezetők, kereskedelmi igazgatók, key account managerek, sales csapatvezetők, partneri kapcsolattartók, valamint konkrét szervezetek: MOL sales csapat, OTP Bank sales igazgatóság, Magyar Telekom kereskedelmi részleg, Audi Hungaria sales, Graphisoft sales, Prezi sales, LogMeIn sales, Codecool sales, Richter Gedeon sales, EGIS sales, Wizz Air sales, Magyar Suzuki sales, Mercedes-Benz Hungary sales, valamint a magyar sales kick-off partnerek és B2B sales csapatok) a pénztárcát a sales csapat egészének egységes, jól látható, azonnal felismerhető, GOTS tanúsított, természetes, meleg, személyre szabott, hosszú élettartamú sales onboarding eszközeként alkalmazza, mert a magyar cég az új sales munkatársaknak egységes, tartós, GOTS tanúsított, a magyar fenntartható sales kultúrához illeszkedő, céges logóval ellátott pénztárcát szeretne adni, amely a magyar sales mindennapokat az első sales meetingtől az ügyfélkapcsolati terepmunkáig a sales csapat egységes, természetes, meleg, tartós kísérője.

A kulcs nem a külső díszítésben rejlik — a természetes meleg ekrü vagy natúr pamutvászon és a fém cipzár praktikus, halk kattanása a legfontosabb — hanem abban, hogy az anyag, a méret és a logisztikai kiszolgálás a magyar sales csapat onboarding csomag ismétlődő, természetes, meleg, fenntartható igényeihez illeszkedjen. A magyar sales vezető a pénztárcát nem egy egyszerű sales ajándéktáska helyettesítőjének, hanem egy tartós, GOTS tanúsított, természetes, meleg, a sales csapat fenntarthatósági értékrendet a mindennapos használatig hordozó eszköznek tekinti, és a pénztárca az új sales munkatárs első hetétől a sales kick-off csapatépítőig megbízható, természetes, meleg, sales csapat kísérő.

Egy magyar cég a budapesti belvárosi sales környezetben (V. kerületi sales irodaházak, XIII. kerületi sales üzleti negyed, Váci úti irodaházi övezet, valamint konkrét irodaházak: Váci Greens, Advance Tower, Wing, valamint egyes budapesti sales hoteleknek), a vidéki nagyvárosi sales környezetben (Szegedi, Pécsi, Debreceni, Székesfehérvári, Győri, Kaposvári nagyvállalati sales telephelyek és regionális sales irodák) és a kistelepülési sales környezetben (a 200-2000 fős községek családi vállalkozásainak sales központjainak) a pénztárcát a természetes, meleg, fenntartható sales kultúrához köti, mert a magyar sales vezető az új sales munkatársak teljes körének a tartós, GOTS tanúsított, személyre szabott sales használathoz szánt eszközt a magyar fenntartható sales értékeinek hordozójától várja.

Az újrahasznosított pamutvászon anyag a magyar természetes sales fenntartható kultúrához illeszkedik. A magyar és EU tanúsított textil-hulladék újrahasznosító üzemekből származó, válogatott, kezelt, GOTS tanúsítvánnyal vagy Recycled Claim Standard (RCS) tanúsítvánnyal rendelkező, 320-420 g/m² vastagságú, természetes meleg ekrü vagy natúr, organikus, újrahasznosított pamutvászon kombináció a magyar sales csapat onboarding fenntarthatósági kommunikációjában egyaránt kiemelt szerepet játszik, mert az újrahasznosított pamut hosszabb életciklust és kisebb környezeti lábnyomot biztosít, ami csökkenti a magyar sales csapat év műanyag vagy bőr pénztárca-felhasználását. A magyar sales vezető az újrahasznosított pamutvászon céges logós pénztárcát a magyar fenntartható sales kultúra egyik természetes, magas minőségű megnyilvánulásaként érzékeli. A természetes meleg ekrü vagy natúr test a magyar sales vizuális megjelenéshez illeszkedik, és a pénztárca az új sales munkatárs csatlakozásától a sales csapat egységes brand-jéig hosszú távon megbízható sales kísérő.

A céges logó selyem szitanyomás technológiája a magyar sales csapat onboarding hagyományban a sales csapat egységes, a sales branding-et tükröző. A legtöbb budapesti típusú fővárosi sales iroda, vidéki típusú regionális sales csapat, sales típusú partneri kapcsolattartó a saját sales logóját vagy a sales csapat szlogenjét egyedi módon a természetes meleg ekrü vagy natúr testre, max. 5×4 cm-es selyem szitanyomás kivitelezéssel, tartós, mindennapos sales használatra alkalmas kivitelben jeleníti meg. A selyem szitanyomás a legelterjedtebb megoldás, a sales branding magas kontraszttal, tartós jelleggel jelenik meg a pamutvászon felületen, és a pénztárca teljes élettartama alatt megőrzi a sales logót. A digitális direkt nyomtatás a komplex, több színű sales logókhoz praktikus. Az opcionális fólia-bélyegzés (arany vagy réz) az elegáns sales vezetői kategóriához megfelelő. Az opcionális dombor-nyomás a klasszikus, meleg, természetes, bőr-hangulatú sales branding megoldás. Az opcionális hímzés a diszkrét, sales üzleti, hosszú élettartamú sales logó megoldás. Az opcionális belső monogram a személyes sales munkatárs nevére szóló sales csapat kísérője.

Javasolt szolgáltatás-csomag sales csapat onboarding újrahasznosított pamut vászon pénztárca cipzárral céges logóval kivitelhez

Magyar nagyvállalati sales csapatok és kereskedelmi igazgatóságok

Magyar nagyvállalati sales csapatoknak, kereskedelmi igazgatóságoknak, key account manager csoportoknak (MOL sales, OTP Bank sales, Magyar Telekom sales, Audi Hungaria sales, Graphisoft sales, Prezi sales, LogMeIn sales, Codecool sales, valamint konkrét magyar nagyvállalati sales központok: MOL sales iroda, OTP Bank sales, Magyar Telekom sales, Graphisoft Park sales) szervezett sales csapat onboarding programjukhoz újrahasznosított pamut vászon pénztárca cipzárral céges logóval, 200-1000 darabos sales ciklusokban, a sales csapat logójával selyem szitanyomás kivitelben, sales kick-off átadásra szállítva.

Magyar KKV-i sales csapatok és regionális értékesítési irodák

Magyar KKV-i sales csapatoknak, regionális értékesítési irodáknak, családi vállalkozások sales csapatainak (Magyar Kereskedelmi és Iparkamara tagszervezetei, valamint konkrét magyar KKV-i sales irodák: Szegedi, Pécsi, Debreceni, Székesfehérvári, Győri, Kaposvári regionális sales irodák) szervezett KKV-i sales onboarding programjukhoz pénztárca, 30-300 darabos ciklusokban, a KKV sales logójával selyem szitanyomás kivitelben, egységes sales arculati kézikönyv alapján.

Magyar sales kick-off szervezők és sales képző partnerek

Magyar sales kick-off szervezőknek, sales képző partnereknek, MOL, OTP Bank, Magyar Telekom, Audi Hungaria, Graphisoft, Prezi, LogMeIn és Codecool sales programok beszállítóinak (Magyar Sales Szövetség tagszervezetei, valamint konkrét magyar sales kick-off szervezők: budapesti sales kick-off irodák, Szegedi, Pécsi, Debreceni, Székesfehérvári, Győri, Kaposvári sales képzők) szervezett sales kick-off csomagjukhoz pénztárca, 100-500 darabos ciklusokban, a sales kick-off logójával selyem szitanyomás kivitelben, több sales csapat címre szállítva.

Magyar HR osztályok és onboarding koordinátorok

Magyar HR osztályoknak, onboarding koordinátoroknak, tehetséggondozó csapatoknak, People Operations szakembereknek (Magyar Humánerőforrás Menedzserek Szövetsége tagszervezetei, valamint konkrét magyar HR irodák: budapesti HR központok, vidéki HR irodák) szervezett sales munkatárs csatlakozó csomagjukhoz pénztárca, 30-200 darabos ciklusokban, a cég HR logójával selyem szitanyomás kivitelben, egységes sales branding alaptere alapján, több sales munkatárs címre szállítva.

Gyártás, anyagok és logisztika sales csapat onboarding újrahasznosított pamut vászon pénztárca cipzárral céges logóval kivitelhez

A pénztárcát magyar és EU-n belüli újrahasznosított pamut feldolgozó partnerektől (magyar és EU tanúsított textil-hulladék újrahasznosító üzemekből származó, válogatott, kezelt, GOTS tanúsítvánnyal vagy Recycled Claim Standard (RCS) tanúsítvánnyal rendelkező, 320-420 g/m² vastagságú feldolgozó partner, újrahasznosított pamutvászon és fém cipzár) szerezzük be. Az újrahasznosított pamutvászon (100% újrahasznosított pamut tartalom, 11×9 cm, 320-420 g/m², természetes meleg ekrü vagy natúr) a pénztárca alapanyaga, és a magyar sales csapat onboarding programokban ez a leggyakoribb és legbiztonságosabb kombináció. Az újrahasznosított pamutvászon a használat során egyenletesen simul a kézbe és a fém cipzár erős, halk kattanással nyílik-záródik, és a magyar sales munkatársak számára a hosszú távú, személyre szabott sales használat élményévé válik. A természetes meleg ekrü vagy natúr test a magyar sales vizuális jele.

A pénztárca méretét a magyar sales hordási szokások (sales névjegykártya, bankjegy, aprópénz, mindennapos sales használat), valamint a sales onboarding csomag mérete határozzák meg. A standard 11×9 cm-es (320-420 g/m²) a magyar sales munkatársak 70-80%-ának megfelelő, és a farzsebben, a sales táskában, a sales meetingek során jól használható. Az opcionális kisebb 9×7 cm a minimál sales pénztárca, néhány kártya mérete. Az opcionális nagyobb 13×10 cm a tágasabb, több sales névjegy, sales kártya mérete. Az opcionális laposabb 11×8 cm a vékonyabb, sales farzsebbe simuló. Az opcionális négyzet 10×10 cm a kompakt, sales meetingekre szánt méret.

A pénztárca színét a magyar sales vizuális nyelv vagy a cég sales arculati kézikönyv határozza meg. A természetes meleg ekrü vagy natúr pamutvászon test és fém cipzár a magyar sales csapat onboarding csomag standard színe, és a magyar sales programok alap színe. Az opcionális natúr fehér a világos, elegáns sales. Az opcionális meleg homokszín a semleges, természetes sales. Az opcionális meleg szürke a semleges, modern, sales. Az opcionális sötét ekrü az intenzívebb, vintage sales. Az opcionális natúr krémszín a világos, elegáns sales.

A fém cipzár technológiáját a rendelési mennyiség, a cipzár mérete és a sales branding igénye határozza meg. 200-1000 darab között a standard fém cipzár (5-ös vagy 8-as méretű, nikkelmentes) a leggyakoribb és a legpraktikusabb megoldás, és a cipzár a pénztárcára egyenletesen simul, biztonságosan nyílik-záródik, és nem csúszik el a kézben a mindennapos sales használat során. 1000 darab felett a magasabb cipzár-minőség (YKK minőségű, 8-as méretű, hosszabb nyílás) is rendelkezésre áll. A fém cipzár a legbiztonságosabb és a legkényelmesebb megoldás, a cipzár egyenletesen illeszkedik a pénztárcához, és a pénztárca teljes élettartama alatt megőrzi tartását. A műanyag cipzáró a praktikus tárolhatóság és a környezettudatosság szempontjából kevésbé előnyös.

A szállítási logisztika Budapestről indul. A kész pénztárcák futárszolgálattal (GLS, MPL, DPD) vagy biztosított csomagként jutnak el a sales csapat onboarding átadási helyszínére vagy közvetlenül a sales munkatárs irodájába. A 100 000 Ft feletti értékű csomagoknál az értéknyilvánítás és a biztosítás feltétlenül szükséges. A sales csatlakozás ütemezésére érdemes előre tervezni: a sales csatlakozás előtti 4-6 hetes ablak a megrendeléshez feltétlenül szükséges, és a személyre szabott, névre vagy sales logóra szóló modelleknél 6-8 hetes átfutással kell számolni. A szezonális gyorsítással 10-16 munkanap is rendelkezésre állhat, felár ellenében (különösen a sales kick-off szezon előtt, január-február; negyedéves sales induló ablak előtt, április-július). Belföldi szállításnál a számla HUF-ban készül, 27% ÁFA-val. EU-n belüli gyártásnál a fordított adózás (reverse charge) alkalmazandó, amennyiben a partner cég vagy a vásárló rendelkezik érvényes EU adószámmal. A pénztárca a magyar sales programok hosszú távú, tartós, természetes, meleg, GOTS tanúsított alapvető eleme és a magyar sales munkatársak mindennapos sales életének társa.

Tervezési ütemezés sales csapat onboarding újrahasznosított pamut vászon pénztárca cipzárral céges logóval kivitelhez

6-8 héttel a szállítás előtt: a pénztárca méret (11×9 cm standard, 9×7 cm kisebb, 13×10 cm nagyobb, 11×8 cm laposabb, 10×10 cm négyzet) véglegesítése, a sales logózás típus (céges logó selyem szitanyomás, digitális direkt nyomtatás, fólia-bélyegzés, dombor-nyomás, hímzés) kiválasztása, a minta (sales csapat logó vagy sales szlogen vektoros EPS vagy AI formátumban) leadása, a fém cipzár véglegesítése, a színek és a várható sales mennyiség véglegesítése.
4-5 héttel előtte: fizikai vagy digitális minta jóváhagyása, a fém cipzár véglegesítése, a megerősített varrás véglegesítése, a sales céges logó selyem szitanyomás véglegesítése, a minta a természetes meleg ekrü vagy natúr testen történő ellenőrzése, az opcionális fólia-bélyegzés, a résztvevői sales nevek és a sales csapat szlogenek végleges listájának leadása.
2-3 héttel előtte: gyártás, újrahasznosított pamutvászon feldolgozás, fém cipzár beépítés, minőség-ellenőrzés, egyedi sales céges logó selyem szitanyomás (sales logó, sales szlogen), opcionális fólia-bélyegzés elkészítése, egyesével csomagolás vagy sales onboarding csomag-csomagolás, hullámpapír doboz.
Utolsó hét: kiszállítás a sales csapat onboarding átadási helyszínére vagy a sales munkatárs irodájába, átvételi elismervénnyel, hullámpapír dobozban, opcionális szezonális gyorsítással a sales csatlakozás napjaira vagy a sales kick-off szezonra, negyedéves sales induló szezonra.

Gyakori kérdések

Mekkora méretű újrahasznosított pamut vászon pénztárcát válasszak cipzárral céges logóval sales csapat onboarding csomaghoz?

A standard 11×9 cm-es (320-420 g/m²) a magyar sales munkatársak 70-80%-ának megfelelő, és a farzsebben, a sales táskában, a sales meetingeken jól alkalmazható. Az opcionális kisebb 9×7 cm a minimál sales pénztárca, néhány sales névjegy mérete. Az opcionális nagyobb 13×10 cm a tágasabb, több sales névjegy, sales kártya mérete. Az opcionális laposabb 11×8 cm a vékonyabb, sales farzsebbe simuló méret. Az opcionális négyzet 10×10 cm a kompakt, sales meetingekre szánt méret. A méretlistát érdemes a sales csapat névsorával és a sales onboarding csomag méretével együtt véglegesíteni a megrendelés előtt.

Milyen anyag a legjellemzőbb a sales csapat onboarding pénztárcájához?

Az újrahasznosított pamutvászon (320-420 g/m², GOTS tanúsítvánnyal vagy Recycled Claim Standard (RCS) tanúsítvánnyal) a leggyakoribb és a legpraktikusabb megoldás, és a pamutvászon egyenletesen simul a kézbe és a fém cipzár erős, halk kattanással nyílik-záródik. Az opcionális natúr fehér a világosabb, elegánsabb sales megjelenéshez praktikus. Az opcionális újrahasznosított pamutvászon vastagabb (420-480 g/m²) a strapabíróbb, hosszabb távú sales használathoz. Az opcionális belső pamut bélés a praktikusabb, hosszabb távú sales használathoz. Az opcionális belső RFID-védő réteg a sales bankkártyához praktikus. Az újrahasznosított pamutvászon a magyar természetes sales kultúra egyik kulcsfontosságú alapanyaga.

Hogyan illeszkedik a sales csapat logója vagy a sales szlogen az újrahasznosított pamut vászon pénztárca cipzárral céges logóval felületére?

A céges logó selyem szitanyomás a leggyakoribb és a legelterjedtebb megoldás, a sales logó max. 5×4 cm méretben a pénztárca előlapján, tartós jelleggel, magas kontraszttal jelenik meg a természetes meleg ekrü vagy natúr pamutvászon felületen, és a pénztárca teljes élettartama alatt megőrzi a sales logót. A digitális direkt nyomtatás a komplex, több színű sales logókhoz praktikus. Az opcionális fólia-bélyegzés (arany vagy réz, max. 4×3 cm) az elegáns sales vezetői kategóriához praktikus. Az opcionális dombor-nyomás (max. 4×3 cm) a klasszikus, meleg, természetes, bőr-hangulatú sales branding megoldás. Az opcionális hímzés (max. 5×4 cm) a diszkrét, sales üzleti, hosszú élettartamú megoldás. Az opcionális belső monogram (max. 3×2 cm) a személyes sales munkatárs nevéhez szóló sales branding megoldás. A sales csapat egységes arculati kézikönyv alapján a sales logó azonos pozícióban és méretben készül minden sales onboarding pénztárca számára.

Milyen minőségi szinten vagy a Corp-Merch partnere vagy hivatalos beszállítója bármely magyar cégnek, sales csapatnak vagy sales képzettornak?

Nem. A Corp-Merch független külső beszállító, amely a magyar cégeknek, sales csapatoknak, sales vezetőknek és HR osztályoknak segít a saját branded újrahasznosított pamut vászon cipzárral céges logóval ellátott pénztárcájuk előkészítésében. Nem vagyunk partneri, szponzori vagy hivatalos beszállítói kapcsolatban egyetlen magyar céggel, sales csapattal vagy sales képzővel sem; minden konkrét megkeresést a megrendelő saját igényei, a sales csapat arculat és a fenntartható sales kultúra guideline alapján kezelünk.

A Corp-Merch független külső beszállító, amely magyar cégek, sales csapatok, sales vezetők és HR osztályok számára segíti a saját branded újrahasznosított pamut vászon cipzárral céges logóval ellátott pénztárcájuk előkészítését. Az oldalon említett magyar cégek, sales csapatok és sales képzők kizárólag a kategória használatának szemléltetésére szolgálnak; a Corp-Merch nem áll velük partneri, szponzori vagy hivatalos beszállítói kapcsolatban. A feltüntetett árak, méretek és anyagok a gyártás véglegesítése előtt a konkrét termékminta és a sales csapat színek alapján újra megerősítendők.