Miért az újrahasznosított PET rPET tumbler szilikon fedéllel az executive coaching cert egyik legmaradandóbb, leghasználhatóbb eleme?
- Felhasználási alkalom
- Executive coaching cert, vezetői coaching, C-suite well-being, board offsite, CEO recharge, leadership development program, executive education program, vállalati tanácsadás, ICF coach cert, EMCC coach cert, Marshall Goldsmith cert, leadership pipeline program, succession planning tréning, high-potentials coaching, vállalati well-being retreat, executive retreat, vezetői elvonulás, mentor-program, board readiness program, partner council onboarding, COO/CFO/CMO peer group, scale-up CEO peer group, növekedési stratégia workshop, vállalati agilitás workshop
- Űrtartalom
- 350 ml-es asztali mini, 500 ml-es kompakt, 650 ml-es standard, 750 ml-es nagy, valamint 1000 ml-es prémium
- Anyag
- Újrahasznosított PET (rPET) tumblertest 50–100%-ban újrahasznosított műanyagból, szilikon fedél (élelmiszer-biztonságos, BPA-mentes), Tritán kupak opció, rozsdamentes acél belső betét opció
- Szín
- Füstös fekete, matt sötétszürke, matt antracit, grafitszürke, opálos fehér, valamint Pantone színskála szerint egyedi szín
- Logózás
- Lézer gravírozás (max. 25×25 cm), digitális nyomtatás (direct-to-garment, max. 25×25 cm), UV nyomtatás (direct-to-bottle, körbefutó max. 220×150 mm), valamint domború (embossed) logó a fedél tetején
- Fedél és kupak
- Szilikon fedél tapadó szájrésszel (slide-close), csúsztatható fedél, mágneses sipitál, csavaros kupak hordszíjjjal, valamint karabíneres hordszíj
- Csomagolás
- Fehér kartondoboz, prémium fekete kartondoboz, opcionális bársony zsák, opcionális gravírozott bőr címke, opcionális gravírozott fa doboz, valamint belső kísérőkártya
- MOQ
- 30–150 darab a prémium modelleknél, pilot 15 darabos felárral, 200+ darabos nagy executive coaching cert csomag
- Ártartomány
- 4 800–12 500 Ft + 27% ÁFA között darabonként, anyag és logózás függvényében
- Szállítás
- 15–30 munkanap a gyártás megkezdésétől, Budapestről
Az újrahasznosított PET rPET tumbler szilikon fedéllel a magyar executive coaching cert, vezetői coaching és C-suite well-being program egyik legmaradandóbb, leghasználhatóbb eleme. A magyar vezetőfejlesztési szektor (Hazai coaching cégek, FranklinCovey Magyarország, Dale Carnegie Magyarország, Gallup Magyarország, Korn Ferry Magyarország, Heidrick & Struggles Budapest, Egon Zehnder Budapest, Spencer Stuart Budapest, Amrop Budapest, Signium Budapest, Pedersen & Partners Budapest) executive coaching cert programjaiban, Marshall Goldsmith Stakeholder Centered Coaching certjeiben, ICF (International Coaching Federation) Hungary coach cert programjaiban, EMCC Hungary coach cert programjaiban, valamint a magyar nagyvállalatok (Magyar Telekom, OTP Bank, MOL Group, Richter Gedeon, Audi Hungaria, Graphisoft, Prezi, LogMeIn, Codecool, Bosch Budapest, Ericsson Hungary, IBM Budapest, Microsoft Budapest, Morgan Stanley Budapest, SAP Hungary, Deloitte, PwC, KPMG, Wizz Air) vezetői coaching csomagjaiban, board offsite programjaiban és C-suite well-being kezdeményezéseiben az újrahasznosított PET rPET tumbler a magyar vezetői rituálé mindennapos, hétköznapi eleme.
A kulcs nem a tumbler méretében rejlik — a 650 ml-es és a 750 ml-es a leggyakoribb — hanem abban, hogy az anyag, a logózás és a logisztikai kiszolgálás a magyar executive coaching cert kultúra praktikus, ismétlődő, hosszú távú igényeihez illeszkedjen. A magyar executive coaching cert csomagban a tumbler mérete és logózása gyakran a coaching cég arculati kézikönyvében megadott betűtípussal, színkóddal és logóelhelyezéssel készül. A C-suite well-being csomagban a tumbler a cég logójával és a vezetői coaching szlogenjével nyomtatva jelenik meg. A board offsite csomagban a tumbler visszafogott, monokróm színben, a coaching cert üzenetével. Az executive retreat csomagban a tumbler a coaching cert brandjével, a magyar vezetői kultúra sajátos elemeivel.
Egy magyar executive coaching cert indító csomagjában (FranklinCovey Magyarország vezetői cert, Dale Carnegie Magyarország executive cert, Korn Ferry Magyarország board readiness cert, Heidrick & Struggles Budapest CEO transition cert, Egon Zehnder Budapest executive onboarding cert, Spencer Stuart Budapest CEO succession cert, Amrop Budapest board effectiveness cert, Signium Budapest CEO readiness cert, Pedersen & Partners Budapest scale-up CEO cert, OTP Bank Vezetői Akadémia, MOL Group Executive Development, Magyar Telekom Vezetőképző, Richter Gedeon Leadership Pipeline, Audi Hungaria Leadership Development, Graphisoft Leadership Coaching, Prezi Executive Coaching, LogMeIn Leadership Coaching, Codecool Coach-the-Coach) a résztvevő vezető hazaviszi a tumblert, és a branded élmény a saját irodájában, a saját otthonában, a hétköznapi vezetői rituáléban, a magyar irodai és otthoni kultúra sajátos tereiben ismét láthatóvá válik. A magyar executive coaching cert célcsoportja általában a coaching ülések között, a board megbeszéléseken, a tárgyalásokon, a hosszú munkanapokon közösen használja a tumblert, és a branded élmény a coaching közösségen belül, a board tagok között, a hétköznapi vezetői munkában ismét láthatóvá válik.
A tumbler anyaga a magyar executive coaching cert kultúra és a környezettudatos vezetői kultúra praktikus igényeihez illeszkedik. Az újrahasznosított PET (rPET) 50–100%-ban újrahasznosított műanyagból készül, és a legtöbb magyar ESG stratégiához illeszkedő executive coaching cert csomagban ez jelenik meg. A szilikon fedél prémium, tartós, és a magyar C-suite well-being csomagokban jelenik meg. A Tritán kupak opció tartósabb, és a magyar board offsite csomagokban jelenik meg. A BPA-mentes, ételfogyasztásra alkalmas anyag a magyar executive coaching cert programokban alap. A rozsdamentes acél belső betét opció a prémium, és a magyar CEO coaching cert csomagokban jelenik meg. A magyar executive coaching cert színválasztéka a coaching cég arculatához vagy a vezetői program témájához illeszkedik.
A tumbler logózása a magyar executive coaching cert kultúrában a letisztult, diszkrét, a coaching cég arculatához illeszkedő. A legtöbb magyar vezetőfejlesztési intézmény a logót vagy a monogramot a tumblertest közepén, max. 25×25 cm-es lézer gravírozással, egyszínű (az arculati kézikönyvben megadott) kivitelezéssel jeleníti meg. A lézer gravírozás a tumblertest felületén tartós, és a hétköznapi használatban a legelterjedtebb megoldás. Az UV nyomtatás (direct-to-bottle) a körbefutó, 220×150 mm-es nyomtatás, és a prémium executive coaching cert csomagokban jelenik meg. A digitális nyomtatás a tumblertest felületén tartós, és a hosszú távú használatban jó megoldás. A domború (embossed) logó a fedél tetején a márkaépítés hosszú távú eleme. A Pantone színek a minta-gyártás előtt a tumblertest felületén kerülnek ellenőrzésre.